Banco de questões
MP-CE 25 Técnico
14 questãos de provas anteriores com gabarito oficial.
Uma instituição pública responsável pelo atendimento presencial de demandas judiciais enfrenta desafios crescentes relacionados ao atendimento ao público, à eficiência dos processos internos e à satis…
Uma instituição pública responsável pelo atendimento presencial de demandas judiciais enfrenta desafios crescentes relacionados ao atendimento ao público, à eficiência dos processos internos e à satis…
Uma instituição pública responsável pelo atendimento presencial de demandas judiciais enfrenta desafios crescentes relacionados ao atendimento ao público, à eficiência dos processos internos e à satis…
Uma instituição pública responsável pelo atendimento presencial de demandas judiciais enfrenta desafios crescentes relacionados ao atendimento ao público, à eficiência dos processos internos e à satis…
Julgue os próximos itens, relativos à gestão estratégica de pessoas. 67 O planejamento estratégico e a cultura organizacional são importantes aliados para as instituições que buscam eficiência e resul…
Julgue os próximos itens, relativos à gestão estratégica de pessoas. 68 Uma das ações mais impactantes para que a área de recursos humanos possa ser reconhecida como estratégica é a sua capacidade de …
Em relação às equipes e grupos de trabalho e à gestão por competências, julgue os seguintes itens. 69 A seleção interna por competências pode contribuir para que a área de recursos humanos se torne ma…
Em relação às equipes e grupos de trabalho e à gestão por competências, julgue os seguintes itens. 70 O comprometimento afetivo no trabalho diz respeito ao vínculo emocional do empregado com a organiz…
Em relação às equipes e grupos de trabalho e à gestão por competências, julgue os seguintes itens. 71 As competências individuais podem ser divididas em competências de negócio, competências técnico-p…
Em relação às equipes e grupos de trabalho e à gestão por competências, julgue os seguintes itens. 72 A alta coesão nas equipes de trabalho pode, em alguns casos, prejudicar o desempenho do grupo, poi…
Acerca de gestão por competências e das tendências em gestão de pessoas no setor público, julgue os próximos itens. 71 A celeridade para implementação de novas ideias, a criatividade e a capacidade pa…
Acerca de gestão por competências e das tendências em gestão de pessoas no setor público, julgue os próximos itens. 72 Embora o capital humano seja um ativo tangível que pertence ao próprio ser humano…
Acerca de gestão por competências e das tendências em gestão de pessoas no setor público, julgue os próximos itens. 73 A implementação da gestão por competências no serviço público favorece a melhoria…
Acerca de gestão por competências e das tendências em gestão de pessoas no setor público, julgue os próximos itens. 74 Na gestão por competências, é fundamental zelar pelo desenvolvimento das competên…